4月29日下午，市国控集团在十一楼会议室召开了职工大会，会议由集团工会主席邵徽彦同志主持。集团公司全体干部职工参加了会议。

　　会上，集团人力资源部就《市国控集团公司薪酬管理办法》（试行）、《市国控集团公司员工职业生涯规划管理办法》（试行）、《市国控集团公司员工职业生涯规划管理实施细则》（试行）进行介绍，并通过举手表决的方式，全票通过。

　　市国控集团薪酬体系的“三项制度”在企业落地，是集团公司全面深化人力资源各项制度改革的重要举措，通过建立并推进职业发展的多种通道，以纵向晋升、横向通道转换和向核心岗位水平流动的方式，为员工提供了多重职业的发展方向，进一步激发了员工干事创业的热情，为进一步加快集团转型发展提供了坚实的人才保障。